CTS全面贯彻“科学、公正、准确、极致”的质量方针，进一步提高质量意识与服务意识，竭诚为用户提供优质服务，实现质量方针，保证检测工作的规范、有效，确保检测数据准确、可靠。
    组织机构与人员概况
    CTS组织架构由总经理负责全局，分别设立技术负责人和质量负责人，又下设四个部门，分别负责CTS的实验室、客服、销售与行政。科学的组织架构保障了CTS的流畅运营。     CTS现有工作人员40余人，其中技术人员31人。研究生以上学历的工作人员占总数的30%，本科以上学历占90%。拥有高级工程师5名，中级以上工程师9名，具有中级以上(含中级)的专业技术职称或同等能力人员的比例占技术人员总数的50%以上。
    业务范围     CTS的业务范围主要包括食品、农产品、保化品、包材、食品标签等检测服务，服务范围贯穿食品产业的供应链上下游，帮助政府、公共机构和企业在积极发展经济的同时保障社会民生。目前CTS的测试项目已达500多项，能够满足用户的差异化需求以及快速创新的追求，是湖北省范围内技术服务能力领先的第三方权威检测机构。
    四大优势
    CTS拥有一批优秀的高度职业化、专业化的经营管理人才和专业技术人才，具有中级以上(含中级)专业技术职称或同等能力人员的比例占技术人员总数的50%以上，人员平均工作年限达到7年以上。CTS的技术骨干曾在各大知名检测机构或政府检测单位有过多年工作经验。
    CTS致力于打造全国最具影响力的第三方检测机构品牌，依靠湖北工业大学雄厚的科技和人才实力作为技术支撑，湖北省食品工业协会作为平台。公司拥有强烈的品牌意识，从而进一步提高质量意识、服务意识，不断向目标迈进。     CTS对食品行业有着良好的研究基础和深厚的学术积累，能够为用户提供专业培训和技术指导。CTS的检测领域覆盖了食品行业的所有检测项目，包括微生物、常规理化、重金属与微量元素、食品添加剂、真菌毒素、农药残留、兽药残留等，目前通过资质认定的产品数量达到800以上，参数达到1500以上，能够更好地为用户提供服务。
    CTS固定资产达1600万，配备多台大型分析仪器，如：超高效液相色谱/三重四极杆串联质谱联用仪、气相色谱-质谱联用仪、气相色谱仪、液相色谱仪、离子色谱仪、ICP-MS、原子吸收分光光度计、原子荧光形态分析仪、紫外分光光度计等，可以准确、快捷、全面地检测食品各类项目，满足用户的各种需求。
    CTS还拥有科学的研发系统、先进的检测实验室、健全的技术服务体系和高效的服务流程，公司致力于建立国内领先的“互联网+检测”的第三方检测机构，为检测用户提供一站式的全面质量解决方案和更多的增值服务，提升企业竞争优势，满足其对品质的更高要求。
    CTS接受监督与指导，恪守第三方公正立场，保证不受任何内部和外部的商务、财务及其他压力的影响和干预。检测业务活动中，CTS对用户的技术文件和检测数据保密，保证不将其用于技术性开发或咨询服务。CTS始终保持诚实、客观、科学、公正的工作态度，杜绝一切损害用户利益的事件发生。
　高层视角      “民以食为天，食以安为先”，“舌尖上的安全”关系到国计民生。近年来，我国食品安全事件频繁发生，从“三聚氰胺”到“染色馒头”，从“地沟油”到“瘦肉精”，食品安全引发了人民群众的高度关注，这为食品安全产业的发展提供了契机，对社会的良性发展起着至关重要的作用，可以说检测行业的产生与兴起是社会发展的必然产物。
    目前我国食品质量检测体系尚不健全，对过程控制还不够重视，导致部分有害食品流入市场。从监测对象来看，现有检测机构数量与社会需求尚存在较大差距，特别是食品中农药、兽药残留等，食品安全检测机构的数量和检测能力均不能满足目前我国食品安全监管的需要，我国仅食品安全检测领域分析仪器的潜在市场就在7450亿元以上，检测耗材年市场容量超过500亿元，这庞大的数字正说明了我国食品安全监测领域的市场前景十分广阔。
    伴随史上最严格的《食品安全法》的颁布，食品安全被提到前所未有的高度，国家食品药品监督管理总局加大对食品安全监督抽检力度，CTS借着东风，以科学严谨、公正高效、服务极致、持续改进的工作目标为追求，开展食品、农产品、保化品、包材等检测服务。
    质量是企业赖以生存的根本，我们有严格的内部质量管理来确保实验过程科学严谨，检测结果准确无误和客户服务高质高效。琪谱检测正处于稳打根基的时期，公司目标三年内立足湖北，五年内布局全国，十年内打造成全国最有影响力的民营第三方检测机构之一。
    企业文化
    CTS秉承诚信、专业、服务、团队、成长的企业价值观，致力于提供极致公正的服务，让CTS成为中国最有影响力的互联网检测机构。
    老子说：“人无信不立”，这句话对于企业同样适用。作为产品溯源服务机构，CTS将诚信列为自己的首要价值观。公司鼓励每一位CTS人在工作和生活中，说老实话、办老实事、做老实人。一个诚实守信的人，能赢得周围人的尊重和友谊，反之，如果贪图一时的利益，放弃诚信的原则，即使获得了短期的利益，也会失去他人的尊重和信任，不会赢得最终的成功。诚信，是CTS以及CTS人的立身之本。
    CTS把握全局、关注细节，重视流程准确并精益求精；CTS瞄准技术发展前沿，保持技术先进性；CTS认为专业是建立形象、提供优质服务的基础。所有CTS人努力成为受人尊重的专业人士与职业经理人。
    孙子说：“上下同欲者胜”，CTS倡导以团队合作的方式达成工作目标。作为CTS的团队成员，在工作中有下列基本要求：做每一件事情，关注它对整个公司的影响；尊重彼此的差异，没有完美的个人，但是可以有完美的团队；面对困难和问题时，通过相互信任和坦诚沟通，正视问题，解决问题；百分之百地支持团队的决定；当达成团队目标时，共享成功的喜悦。